軋鋼廠紀(jì)委“三個(gè)一”  筑牢權(quán)力監(jiān)督防火墻
     【2022-02-13】
    新年以來,隨著漢鋼公司改革步伐的向前推進(jìn),開始將部分勞務(wù)、設(shè)備維保、生產(chǎn)崗位承包職責(zé)權(quán)利下放至基層單位,以此踐行“誰能干就讓誰干”的管理機(jī)制,提升管理效能。與此同時(shí),伴隨著自主權(quán)利范圍的擴(kuò)大,如何建立責(zé)權(quán)對(duì)等的運(yùn)行機(jī)制?如何嚴(yán)格監(jiān)督保證審批權(quán)力的依法行使?成了軋鋼廠紀(jì)委2022年的重點(diǎn)工作。一堂廉潔微課敲響廉潔警鐘兵馬...
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