為進(jìn)一步樹立紅線意識(shí)，筑牢安全防線，計(jì)量檢驗(yàn)中心產(chǎn)品檢驗(yàn)站結(jié)合“四不傷害月”，緊扣活動(dòng)主題，精心組織開展別出心裁的系列活動(dòng)，全力打造安全和諧的標(biāo)桿站室。

高度重視，以“思想動(dòng)員”確?；顒?dòng)宣傳到位

“安全生產(chǎn)是我們神圣的職責(zé)，也是家庭幸福團(tuán)圓基礎(chǔ)。”站室例會(huì)上，站長(zhǎng)語重心長(zhǎng)的說。

自“四不傷害月”活動(dòng)方案下發(fā)起，該站室立即組織全員學(xué)習(xí)方案重點(diǎn)，召開專題啟動(dòng)會(huì)，制定活動(dòng)清單，內(nèi)部安排部署了27項(xiàng)重點(diǎn)工作。在啟動(dòng)儀式上，站室管理人員以身作則，對(duì)公司、中心活動(dòng)方案進(jìn)行深層次的學(xué)習(xí)，并對(duì)27項(xiàng)重點(diǎn)工作劃分了責(zé)任人、工作標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)間節(jié)點(diǎn)，在宣傳橫幅上簽名的那一刻也給堅(jiān)決完成任務(wù)的信心印上承諾。站室要求各班組利用班前班后會(huì)，開展以“四不傷害”為主題的安全宣誓，簽訂互聯(lián)互保責(zé)任書，并對(duì)公司、中心、站室關(guān)于此次活動(dòng)要求進(jìn)行逐一灌輸，統(tǒng)一全員思想，為打贏此次攻堅(jiān)戰(zhàn)打下思想棋。

拋磚引玉，以“培訓(xùn)教育”確保作業(yè)行為規(guī)范

講安全故事，形成安全文化正能量知識(shí)寶藏。

該站室圍繞“遵章守紀(jì)，嚴(yán)反‘三違’”主題，對(duì)新修訂的“三違”行為管理制度重溫回顧，再次學(xué)習(xí)，并明確提出了“三違”行為認(rèn)定范圍，建立四級(jí)違章行為登記臺(tái)賬。結(jié)合前期站室發(fā)生的各類違章行為，再次分析原因制定舉措、完善分級(jí)考核細(xì)則，組織全員學(xué)習(xí)，在員工內(nèi)心深處形成自覺的“不想違”的意識(shí)。同時(shí)，該站室利用班前班后會(huì)等，組織員工學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序、安全操作規(guī)程、急處置措施等安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容學(xué)習(xí)，進(jìn)一步筑牢現(xiàn)場(chǎng)人員標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)行為規(guī)范，避免違章、違規(guī)事件的發(fā)生，為實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

明確重點(diǎn)，以“隱患排查”確保安全成效到位

安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和隱患排查治理是生產(chǎn)單位安全管理的重心。該站室結(jié)合作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境特點(diǎn)，充分利用有限條件組織開展“火眼金睛識(shí)危險(xiǎn)，七十二辨保安全”“安全之路，始于足下”“我的安全我做主，他人安全我守護(hù)”等風(fēng)險(xiǎn)再辨識(shí)活動(dòng)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、人員行為、構(gòu)建筑物等進(jìn)行全方位、地毯式排查，并對(duì)前期中潤(rùn)公司模擬執(zhí)法檢查出的問題，逐項(xiàng)開展“回頭望”，加大對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的隱患排查治理力度，在落實(shí)中心“隱患不過夜”的原則上，及時(shí)對(duì)存在問題進(jìn)行整改閉環(huán)，銷號(hào)歸檔，將各類隱患扼殺在萌芽之中，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定順行。（計(jì)量檢驗(yàn)中心   高宇飛）