《把信送給加西亞》以敘事的方式向我們描述了羅文如何出色地完成了送信的任務(wù)。當(dāng)麥金萊總統(tǒng)問誰能把信送給加西亞將軍的時(shí)候，瓦格納上校當(dāng)即提出羅文中尉可以把信送到，而羅文也確實(shí)做到了不辱使命。

要說誰的作用大小，不同的人站的角度不同結(jié)論也有差異。單從羅文送信的角度來看，我認(rèn)為至少有三點(diǎn)值得我們思考。一是要不斷提高自己，隨時(shí)做好準(zhǔn)備，具備能夠承擔(dān)任務(wù)的能力，當(dāng)麥金萊總統(tǒng)詢問時(shí)，瓦格納上校當(dāng)即肯定的回答羅文能完成，可見羅文的能力早已為大家所熟知，我們不僅要捫心自問“你準(zhǔn)備好了嗎？”。二是只為成功找方法不為失敗找借口的干事風(fēng)格，接到任務(wù)不談條件不講困難只想著千方百計(jì)完成任務(wù)，我們往往習(xí)慣于給定一項(xiàng)任務(wù)要上級(jí)提供這樣那樣的條件，否則就會(huì)擺一大堆客觀因素推到此項(xiàng)任務(wù)完不成也是有原因的或不了了之，在工作還沒有干之前就為失敗找好了退路。三是要發(fā)揮創(chuàng)新作用，任何事情所處的環(huán)境、條件、時(shí)間等因素都不可能完全一樣，解決的方法肯定是不同的，別人的經(jīng)驗(yàn)和方法如果可以復(fù)制那就成為標(biāo)準(zhǔn)了，而標(biāo)準(zhǔn)性的東西大家只要嚴(yán)格按照流程去做都能做到一致，何談你自己的競爭力提升，只有結(jié)合別人的經(jīng)驗(yàn)開拓自己的思維，創(chuàng)新性的去工作，才能干出適合自己的東西，提升自己的競爭力，否則只能隨波逐流，一旦出現(xiàn)危機(jī)就只能被淘汰。（計(jì)量檢驗(yàn)中心   李建紅）