天做棋盤(pán)星做子，誰(shuí)人敢下；法做利劍廉做盾，誰(shuí)人敢腐。近期，煉鋼廠紀(jì)委持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極探索新途徑新方法，善用“法器”“廉盾”，從行為監(jiān)督、作風(fēng)建設(shè)等方面發(fā)力，引導(dǎo)黨員干部思想上不跑偏，行為上不出圈，全力打造拒腐防變“自動(dòng)防御系統(tǒng)”。

在典型案例中汲取廉“養(yǎng)分”

“違規(guī)違紀(jì)案例就在我們身邊，一包煙、一頓飯、一瓶酒、一張卡的細(xì)小誘惑，都將會(huì)是你腐敗的開(kāi)始。我們要充分發(fā)揮警示教育的震懾作用，堅(jiān)持用反面典型案例警示身邊人，強(qiáng)化正面典型引領(lǐng)作用，‘正反’并重、協(xié)同發(fā)力，構(gòu)建多方聯(lián)動(dòng)的大宣教格局。”

煉鋼廠紀(jì)委始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前，強(qiáng)化廉潔文化建設(shè)，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《陜鋼集團(tuán)廉潔從業(yè)十不準(zhǔn)規(guī)定》等黨風(fēng)廉政規(guī)定，教育引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)格遵守和執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，為基層黨員干部補(bǔ)足思想之鈣，把穩(wěn)黨員干部廉潔從業(yè)思想之舵，筑牢廉潔根基。

同時(shí)，煉鋼廠紀(jì)委充分發(fā)揮廉政監(jiān)督員作用，健全基層廉政監(jiān)督機(jī)構(gòu)、廉政監(jiān)督工作機(jī)制，明確廉政監(jiān)督員工作職責(zé)，轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式，將日常監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督相結(jié)合，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性問(wèn)題；主動(dòng)參與基層單位“三重一大”、班組長(zhǎng)選拔等工作，摒棄以往先入為主的傳統(tǒng)做法，采取明察暗訪、座談協(xié)商、持續(xù)跟蹤等方式，解決職工關(guān)心的考核獎(jiǎng)勵(lì)、制度制定、請(qǐng)假流程等問(wèn)題，推動(dòng)基層工作陽(yáng)光透明。

在全流程關(guān)口過(guò)程中堵“漏洞”

“班組考勤、工資考核能不能做到公平公正？”煉鋼廠紀(jì)檢委員每月不定期與基層班組民主監(jiān)督員進(jìn)行談話，及時(shí)了解班組考勤考核和其他黨風(fēng)廉政情況，并對(duì)存在問(wèn)題的班組及時(shí)指正，確保將問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。

煉鋼廠紀(jì)委把廉政談話作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，通過(guò)廉政談話“敲警鐘”。由黨委書(shū)記、紀(jì)檢委員與設(shè)備采購(gòu)、外委項(xiàng)目驗(yàn)收、廢舊物資處置等關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行談話，及時(shí)做好提醒與糾偏工作。對(duì)重點(diǎn)崗位、重要節(jié)點(diǎn)，采取明察暗訪、隨機(jī)抽查等方式，加大監(jiān)督檢查力度。針對(duì)區(qū)域現(xiàn)狀，將庫(kù)管備件管理人員納入廉潔風(fēng)險(xiǎn)管控范圍，確保廉潔風(fēng)險(xiǎn)崗位受控。

同時(shí)，為進(jìn)一步規(guī)范人員標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，加強(qiáng)全過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn)控制，引導(dǎo)全員樹(shù)牢“把企業(yè)利益放在第一位”的價(jià)值導(dǎo)向，煉鋼廠黨總支還成立以處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)為隊(duì)長(zhǎng)、以紀(jì)檢委員及單位負(fù)責(zé)人為成員的“紅袖章”稽查分隊(duì)，通過(guò)對(duì)重點(diǎn)崗位，重要環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)檢查，針對(duì)檢查出的問(wèn)題列出清單、跟進(jìn)落實(shí)并監(jiān)督整改；同時(shí)對(duì)發(fā)現(xiàn)內(nèi)外勾結(jié)、損害企業(yè)利益等現(xiàn)象，一經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，移交有關(guān)部門(mén)進(jìn)行處置，不斷夯實(shí)本質(zhì)化廉潔防控體系建設(shè)基礎(chǔ)，筑牢效益屏障。

將“工作圈”延伸到“生活圈”共話廉潔家風(fēng)

“希望你在工作中堅(jiān)守底線，不為金錢誘惑，不為利益所動(dòng)，清正廉潔、公正辦事，堅(jiān)決做到非分之禮不收、不義之財(cái)不取、分外之物不拿。請(qǐng)安心工作，家里有我。”煉鋼廠黨員干部家屬在廉潔家書(shū)中寄語(yǔ)。

“通過(guò)今天的家訪活動(dòng)，我才了解他的工作性質(zhì)，今后，我一定多支持他，做好他的賢內(nèi)助、‘廉’內(nèi)助。”轉(zhuǎn)爐車間陳磊家屬表達(dá)了對(duì)家訪活動(dòng)的認(rèn)可和支持。一次談話、一條建議、一份承諾的“助廉套餐”，讓好家風(fēng)帶動(dòng)好作風(fēng)。

為進(jìn)一步筑牢廉潔防線，提高黨員干部廉潔從業(yè)意識(shí)，守牢家庭廉潔關(guān)口，今年以來(lái)，煉鋼廠將廉政家訪活動(dòng)作為探索家庭監(jiān)督成效的一種新途徑。通過(guò)與黨員干部家屬面對(duì)面“零距離”交流，拉家常、話家風(fēng)，在聽(tīng)取家屬意見(jiàn)和建議的同時(shí)，引導(dǎo)和督促家屬人員監(jiān)督好黨員干部“八小時(shí)以外”的生活圈，在規(guī)范工作作風(fēng)的基礎(chǔ)上，凈化生活圈和朋友圈。同時(shí)，與家屬簽訂《黨員干部廉潔家書(shū)》，以諾踐廉，自覺(jué)遵守廉潔自律法律法規(guī)，構(gòu)筑拒腐防變廉潔防線。（煉鋼廠 楊帆 陳磊）