2019年圓滿謝幕，2020年正以嶄新的面貌像我們走來，集團各級沖鋒號已經(jīng)吹響，我們每個人必須重整旗鼓，統(tǒng)一思想，在公司的帶領(lǐng)下奮勇爭先，向著新的年度經(jīng)營目標(biāo)邁進。我們是企業(yè)的員工，也是企業(yè)的主人，皮之不存毛將焉附，企業(yè)發(fā)展的好，我們個人才能有好的工作和生活環(huán)境，因此，要把工作當(dāng)戰(zhàn)場，要把公司當(dāng)自己家，時刻以主人翁意識投入各項工作，以時不我待、只爭朝夕的精神投入到工作中，敢于擔(dān)當(dāng)，主動作為，善于糾偏糾錯，努力尋找差距，彌補不足，這不僅僅是我們的義務(wù)，更是我們的責(zé)任。只有這樣，公司才會向更好的方向發(fā)展。

學(xué)習(xí)“三會”精神，集中思想向前沖

隨著陜煤集團“兩會”、陜鋼集團及公司“三會”的順利閉幕，公司上下掀起了學(xué)習(xí)“三會”精神的熱潮，作為漢鋼公司一名普通職工，我有幸參加了公司的職代會，現(xiàn)場莊嚴(yán)的氛圍感染著我，行政工作報告、工會工作報告，一串串嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)字，一條條簡明扼要的工作要求，瞬間讓我全身心充滿了力量，2020年，將是擼起袖子加油干、不達(dá)目的不罷休的關(guān)鍵之年。

新的一年，上至集團公司，下到各個車間班組，全部實行剛性考核，目標(biāo)一旦設(shè)定，每個人必須打起精神，以目標(biāo)為導(dǎo)向，完成它。2020年，漢鋼公司鋼材產(chǎn)量基本目標(biāo)都比上年有所增長，對于普通職工來說，我們完不成目標(biāo)，直接受損失的便是收入，辛苦一年，何不做出點成績？因此，每個人都得在思想上高度重視，在行動上努力奔跑，提升工作效率，提升工作執(zhí)行力，改善方式方法，將每個細(xì)節(jié)做到極致，改變曾經(jīng)或許存在的拖沓作風(fēng)，立足崗位作貢獻，與公司發(fā)展步調(diào)一致，以昂揚的態(tài)勢迎接新挑戰(zhàn)，解決新難題。

立足本職崗位，鼓足干勁加油干

我是一名普通的鋼鐵職工，做不出驚天動地的豐功偉績，筑不起堅不可摧的銅墻鐵壁，我能做到的，不過是立足本職工作，鼓足干勁加油干。在我看來，我們普通人，做到愛崗敬業(yè)是對單位的一種承諾，也是一種義務(wù)，一種態(tài)度，更是一種精神。只有珍惜崗位，才能愛崗敬業(yè)。和平來之不易，國泰民安來之不易，鼠年一開年，所有人都因新型冠狀病毒感染的肺炎疫情被禁足，看著每天攀升的感染數(shù)據(jù)、疑似病例，加上鋪天蓋地的網(wǎng)絡(luò)渲染，我們像驚弓之鳥，深怕自己感冒、咳嗽，喝水被嗆到，打噴嚏全家人都會捏一把汗，是的，我們一直生活在安定的時代，已經(jīng)習(xí)慣到忘記了戰(zhàn)爭、瘟疫隨時可能卷土重來。等這場疫情結(jié)束，我們一定要笑著感謝這個和平安寧的世界，以敬畏之心、感恩之心好好生活，努力工作，面朝希望，春暖花開。由此也讓我想起了前幾年的鋼鐵寒冬，那段難熬的日子，我們都咬牙堅持度過了，沒有什么困難，是人的力量不可以解決的，沒有什么目標(biāo)，是團結(jié)起來的人們不能完成的。

工作崗位是我們展示自我價值的天地，是人生旅途拼搏進取的支點，是實現(xiàn)人生價值的基本舞臺。既然選擇了這個崗位，我們就要有較強的敬業(yè)精神，或許你是皮帶工，是看水工、電工、資料員，或許你在爐前工作，在料場工作，在軋機間工作，在辦公樓工作，但無論什么崗位，只是分工的不同，都是為公司作貢獻，做好本職工作是對每位職工最起碼的要求。我們只有立足崗位加油干，才能讓公司走得更遠(yuǎn)，自己過得更好，家人更加幸福。

找尋自身差距，詳實改進措施

學(xué)習(xí)陜鋼集團黨委書記、董事長楊海峰《堅定不移推動“125448”發(fā)展戰(zhàn)略落地加速推進陜鋼集團高質(zhì)量發(fā)展》的講話精神，學(xué)習(xí)公司黨委書記、董事長武軍強《黨建領(lǐng)航促發(fā)展 提高站位勇?lián)?dāng) 為漢鋼公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展揚帆續(xù)航》的報告，深刻領(lǐng)會，認(rèn)真反思，努力挖潛，對照標(biāo)桿學(xué)習(xí)，對照先進不斷找尋差距，發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，從思想上、行動上與公司、與組織保持高度一致，規(guī)范自身行為，提升自我修養(yǎng)。每個人都要明確2020年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，在新的一年里打起十二分精神，擼起袖子加油干。對照“深學(xué)習(xí)、找差距、抓落實、比貢獻”活動內(nèi)容，了解科室、班組、個人存在的實際問題，分析原因，尋找差距，號召大家向先進學(xué)習(xí)，向榜樣學(xué)習(xí)，2020年再創(chuàng)佳績。

同時，結(jié)合公司“五支人才隊伍建設(shè)”目標(biāo)，在崗位上穩(wěn)扎穩(wěn)打，激勵年輕人多學(xué)習(xí)，一方面學(xué)習(xí)操作技能，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，另一方面抓緊利用空閑時間考取職稱等級證書，提高自身價值，爭取為公司作出更大的貢獻。

增強主人翁意識，助推公司快速發(fā)展

作為一名鋼企職工，首先要有的就是強烈的主人翁意識，牢固樹立“企興我榮，企衰我恥”的思想理念。要認(rèn)識到自己與企業(yè)之間是一榮俱榮、一損俱損的關(guān)系，在崗位上充分發(fā)揮主人翁意識，在工作中要有高度的責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng)，努力作為，把每份工作當(dāng)成自己的事情來辦，常干主人之事，我們腳下的路才會越走越寬，與企業(yè)發(fā)展同呼吸、共命運、心連心，齊心協(xié)力朝著既定的目標(biāo)邁進。相信沒有困難可以阻擋強者的腳步，唯有團結(jié)起來，萬眾一心，力拔山兮氣蓋世，任何荊棘都會讓道。

2020年，漢鋼公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)很重，隨著各部門任務(wù)的分解，考核機制的詳實，落實到我們個人肩上的責(zé)任也會逐漸清晰，面對剛性考核，工作重壓，我們能做的是理性看待，高度重視，嚴(yán)格執(zhí)行各級要求，把公司安排的工作做到最好。不抱怨、不牢騷，把自己當(dāng)成企業(yè)的主人，用雙手創(chuàng)造成績，助推公司快速發(fā)展。（工程管理部 嚴(yán)慧娟）