小“螺絲釘”是如何成長為關(guān)鍵部位的?
    發(fā)布日期:2024-07-16    作者:郭偉    
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    拿破侖說:“不想當將軍的士兵不是好士兵。”作為技術(shù)研發(fā)中心化驗分析作業(yè)區(qū)的一枚小小“螺絲釘”,黃康康時常對自己說:“不想成為助力企業(yè)高質(zhì)量運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵部位,就不是一顆好螺絲釘。”

    小“螺絲釘”是如何成長為關(guān)鍵部位的?

    初入職場,堅定“信念關(guān)”

    俗話說外行看熱鬧,內(nèi)行看門道。在外行看來,分析工每天干的工作無非就是和一些瓶瓶罐罐打交道,工作簡單、環(huán)境舒適,很令人羨慕。其實,他們的工作并沒有想象中那么美好,日常工作細碎且繁重,與生產(chǎn)密不可分,是保障生產(chǎn)的重要支撐力量。

    分析工們每天要打起12分精神,在做每項實驗時必須仔細再仔細,一個小小的疏忽都會嚴重影響樣品檢測數(shù)據(jù)的準確性,從而影響安全生產(chǎn)順行,因此對專業(yè)性有著極高的要求。

    2022年,黃康康離開大學校園,來到漢鋼公司開啟了自己的職業(yè)生涯,一切充滿著期待和挑戰(zhàn)。在輪崗學習時,他總是畏手畏腳,害怕犯錯,很是迷茫。師傅語重心長地告訴他:“要像一顆螺絲釘一樣,雖然看著不起眼,但卻在設(shè)備的穩(wěn)定運行中發(fā)揮巨大作用。”一言點醒夢中人,尤其看到身邊的技術(shù)能手、先進勞模,他堅定了信心。

    小“螺絲釘”是如何成長為關(guān)鍵部位的?

    崗位煉兵,勇闖“成長關(guān)”

    “創(chuàng)新不是遙不可及的星辰,而是我們每個人都能夠觸及的光芒。”這是黃康康很喜歡的一句話。雖然入職時間不長,但他積極參與精益管理及各類技能比賽。并將“小想法”轉(zhuǎn)換成“金點子”,提交查改提現(xiàn)10余項,為現(xiàn)場環(huán)境的改善和設(shè)備壽命的延長做出了努力。

    “要成為一名合格的檢化驗人員,基礎(chǔ)的實驗操作必不可少。我們使用容量瓶需要注意什么事項?”隨機提問是化驗分析作業(yè)區(qū)班前會必不可少的一個環(huán)節(jié)。“在精密要求高的分析工作中,容量瓶不允許放在烘箱中烘干或加熱;不要用容量瓶長期存放配好的溶液……”面對問題黃康康對答如流,作業(yè)長李軻露出滿意的笑容。

    小“螺絲釘”是如何成長為關(guān)鍵部位的?

    深耕現(xiàn)場,突破“技術(shù)關(guān)”

    在一次實驗設(shè)備故障攻關(guān)中,作為職場新兵的黃康康躍躍欲試,斗志滿滿的他跟隨師傅通過觀察故障現(xiàn)象、聆聽設(shè)備聲音、檢查各種參數(shù)等方法卻都沒能找出問題關(guān)鍵。原來,設(shè)備也有“倔脾氣”。但他并沒有輕易放棄,而是積極與班組成員們一起“頭腦風暴”集思廣益,從小細節(jié)分析,從崗位經(jīng)驗著手,挖掘創(chuàng)新思路,很快便提出了10個創(chuàng)新點子,排查出了6個關(guān)鍵堵點問題,確定了3項具體對策,形成一套完善的攻關(guān)方案,并取得了明顯效果。

    正如他所說“我不僅是一顆小螺絲釘,更是崗位的主人翁。”從職場新手到現(xiàn)在能夠在檢化驗工作中獨當一面,黃康康的初心從未改變。今后他將繼續(xù)發(fā)揚“螺絲釘精神”,熱愛一行、專精一行,全力以赴鉆透工作中艱難險阻的“鋼板”。(技術(shù)研發(fā)中心   郭偉)

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