“陜西省水效領跑者、陜西省現(xiàn)場管理五星級車間、陜煤集團先進黨組織……”干出來的成績讓職工群眾嘗到了“甜頭”、黨員有了“奔頭”，不斷向中心任務聚焦、向全局工作聚力。

固本強基，讓基層堡壘更堅更牢

動力能源中心黨委通過各層級會議、支部“三會一課”等形式，深刻闡述轉型升級對于企業(yè)和員工生存發(fā)展的重要意義，講清講透降本增效方案和預期。

“先學一步、多學一點、學深一層、學用結合”在黨員隊伍中隨處可見，班子成員、支部書記一場場專題黨課精彩上演，“勞模事跡宣講”“漢鋼最美員工”通過文化交流激蕩著每個人的心靈，紅色教育基地現(xiàn)場教學、《1921》觀影澎湃著每個人的熱血，通過“每日一課、每月一談、每季一測”把政治教育“大課堂”拓展至“小手機”；組織黨員干部到黨風廉政警示基地，有效提升了廉潔從業(yè)意識；對支部書記、黨風廉政監(jiān)督員、關鍵崗位人員等開展廉政談話，使咬耳扯袖成為常態(tài)，營造了的廉潔工作氛圍。

隊伍提升，讓攻堅能力更優(yōu)更強

“一堂堂量身定制的課程，一場場貼近前沿的觀摩，讓我開拓了思路，優(yōu)化了知識結構，更使我堅定了努力工作的信心。”在青年人才交流中大家有感而發(fā)。

該中心黨委堅持勤培育施肥、常修枝剪葉，致力打造了有限空間實訓救援基地、煤氣安全教育培訓基地、電氣攻關實驗室三項技能提升平臺，通過各類技術比武，讓更多的“猛將”“闖將”“干將”脫穎而出。

隨著一項項黨建責任的深入落實，一場場教育活動的生動實踐，中心黨員干部的里面信念之火越燒越旺，始終堅持推行一線“淬火”鍛煉，把想干事、能干事、會干事的干部掛職鍛煉，推動形成青藍相繼、薪火相傳的人才格局。

分田到戶，讓發(fā)展活力更足更勁

中心黨委研究推進“黨建＋模式”，將黨建＋指標、黨建＋環(huán)保、黨建＋成本”等特色活動融會貫通，用“硬指標”為黨員加磅，充分發(fā)揮煤氣創(chuàng)效突擊隊、檢修黨員示范崗引領作用，在能源供應中獻“真”情，在降本增效中出“實”招，深度根植與安全生產(chǎn)、質量提升等生產(chǎn)經(jīng)營工作中，助推公司各項指標穩(wěn)步提升。

同時，中心團委認真履行社會責任，積極開展“文明使者”“無償獻血”“慰問困難老人”等志愿服務活動，切實將黨建引領力轉化成高質量發(fā)展“原動力”。（動力能源中心 郭超鋒）