她們不是演員，卻成功塑造了各種角色；她們不是明星，卻散發(fā)出了耀眼的光芒；她們不是作家，卻用行動(dòng)書寫了華美篇章。2021年以來，煉鋼廠的40名“娘子軍”以“巾幗不讓須眉”的愛崗敬業(yè)精神，在各自的一方天地中嶄露頭角；以永往直前的奮進(jìn)姿態(tài)，在安全生產(chǎn)、提質(zhì)增效等工作中有效發(fā)揮了女職工半邊天作用。

    樹立思想“引領(lǐng)標(biāo)”，能力素養(yǎng)“與日俱增”

    思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，一直以來，煉鋼廠女工委把提高女職工思想道德教育作為重點(diǎn)來抓。以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，緊緊圍繞四史、習(xí)近平總書記重要講話精神、十九屆六中全會(huì)精神、習(xí)近平七一重要講話精神等，以車間、班組為平臺(tái)，開展了一系列訂單式教育培訓(xùn)。還在女職工中積極開展黨史故事誦讀、黨史故事分享等活動(dòng)，引導(dǎo)全體女職工樹立愛崗敬業(yè)的良好職業(yè)風(fēng)尚。同時(shí)，還加強(qiáng)對(duì)女職工的安全技能、業(yè)務(wù)技能、職場禮儀等綜合素質(zhì)培訓(xùn)，全年共組織安全技能考試4次，參與人數(shù)達(dá)120余人次；開展安全技能培訓(xùn)24次，業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)24次，在實(shí)際工作中，及時(shí)糾正了違章行為，消除了不安全隱患，女工自身綜合素質(zhì)得到了大幅度提升。

    搭建活動(dòng)“新平臺(tái)”，巾幗風(fēng)采“盡情展現(xiàn)”

    為進(jìn)一步激發(fā)女工工作活力，煉鋼廠女工結(jié)合實(shí)際情況，積極開展各類健康向上的活動(dòng)，豐富女職工的業(yè)余生活，陶冶情操。在元旦、“三八”“五一”“十一”節(jié)期間，分別組織女職工開展拔河比賽、羽毛球、五子棋、跳棋等活動(dòng)；積極參加“我想對(duì)黨說句話”女職工海報(bào)征集、 “說出我的故事”主題征文、“相聚春天、相約健康、相伴環(huán)保”登山活動(dòng)。同時(shí)積極策劃的《快板頌黨恩》在公司讀書分享活動(dòng)中獲得一致好評(píng)；這些活動(dòng)的開展，不僅豐富了女職工業(yè)余文化生活，還增強(qiáng)了女職工體質(zhì)和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

    架起關(guān)愛“暖心橋”，關(guān)愛保障“情暖身心”

    為維護(hù)女職工的特殊利益，切實(shí)做好女職工關(guān)愛工作，煉鋼廠女工委積極落實(shí)公司相關(guān)關(guān)愛政策，利用座談會(huì)、一對(duì)一談心、三級(jí)談心等多次深入基層及時(shí)了解女職工思想、工作和生活情況，通過心理疏導(dǎo)、溝通交流等把面對(duì)面、心貼心的幫助落到了實(shí)處，讓女工深切感受到組織的關(guān)懷和溫暖。還在女工中深入開展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》及安全生產(chǎn)等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳活動(dòng)，提高女工依法維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。今年以來看望生病女職工2人，為14名35歲以上女職工進(jìn)行了防癌篩查。在關(guān)愛女職工的同時(shí)，將關(guān)愛進(jìn)行回贈(zèng)，還引導(dǎo)女職工積及參與義務(wù)獻(xiàn)血、愛心衣物捐贈(zèng)等活動(dòng)。

    當(dāng)好后勤“娘子軍”，巾幗力量“詮釋擔(dān)當(dāng)”

    在日常工作中，煉鋼廠女工委切實(shí)找準(zhǔn)工作著力點(diǎn)和突破點(diǎn)，努力把女工的智慧和干勁凝聚到完成生產(chǎn)任務(wù)上來。她們不但在各自的崗位上獨(dú)當(dāng)一面，同時(shí)為分廠的后勤服務(wù)發(fā)揮著自己的力量。節(jié)假日包餃子、夏天熬制綠豆湯、檢修訂餐送飯等等行動(dòng)無一不體現(xiàn)著女工們的奉獻(xiàn)擔(dān)當(dāng)。同時(shí)，在建功立業(yè)的大舞臺(tái)上，她們積極參與安全宣講、三違糾查、技能培訓(xùn)等工作，還撰寫情親促按標(biāo)語，搜集整理職工家屬的安全親情寄語，拍攝制作成視頻。她們還積極參與查找提改獻(xiàn)、崗位練兵、我為生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)策、降本增效我先行等活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)助力安全生產(chǎn)。（煉鋼廠  楊莎莎）