“庖丁解牛”庖丁為梁惠王解牛,接觸地方?jīng)]有不符合音律的,解牛技術(shù)很高超,解牛技術(shù)已經(jīng)超過一般的技術(shù),庖丁與牛合成一體,庖丁對牛的內(nèi)部構(gòu)造清清楚楚,知道每個(gè)骨頭連接的縫隙,能很容易解牛,解牛技術(shù)超出常人,讀完這個(gè)故事后,結(jié)合我的工作,我覺得我日常欠缺的太多,對職責(zé)范圍內(nèi)所管的事情,還沒有全部做到了如指掌,工作中的細(xì)節(jié)還把控的不到位,缺乏系統(tǒng)思考和開拓創(chuàng)新,這是我的不足,也是后續(xù)需要改進(jìn)的地方。
庖丁解牛故事告訴我,不管是職責(zé)范圍內(nèi)工作,還是范圍外工作,都要欣然接受,想進(jìn)一切辦法進(jìn)行解決,做事不可瞻前顧后、畏手畏腳,要系統(tǒng)思考,不能淺嘗輒止,任何一件事情,不同人去干,會起到不同效果,效果的好壞,與人的能力、認(rèn)知、態(tài)度有著密不可分的關(guān)系,面對任何事情,首先應(yīng)該有一個(gè)完成決心和信心,如果一開始就打退堂鼓,任何事情都會干不成,也干不好,其次要有一個(gè)認(rèn)知,面對一件事情、一件工作,要從內(nèi)有一個(gè)明確的認(rèn)知,要理出一個(gè)思路,一步一步落實(shí),緊盯一個(gè)明確的目標(biāo)及方向,向著目標(biāo)和方向不斷邁進(jìn)。
做為一名安全管理人員,我的職責(zé)就是做到四不傷害,真正實(shí)現(xiàn)一個(gè)不能傷、一個(gè)不能少的目標(biāo),做為一名安全人,我始終有一種”如履薄冰、如臨深淵”的感覺,不知道哪天會出現(xiàn)安全問題,要時(shí)刻繃緊安全弦、拉緊安全弓,嚴(yán)格按照既定安全措施,落實(shí)各項(xiàng)安全管控措施,做好一名安全人,往往會讓人誤解,認(rèn)為是“找事”、“挑刺”,但我始終堅(jiān)信自己的內(nèi)心,抱著保證員工不受傷害的態(tài)度,不厭其煩、孜孜不倦對員工進(jìn)行安全教育,讓員工漸漸形成一種潛在安全意識,一種對安全敬畏、對家人負(fù)責(zé)的態(tài)度,尊重安全、重視安全,讓員工從“要我安全”轉(zhuǎn)變到“我要安全、我能安全”,真正實(shí)現(xiàn)人員安全本質(zhì)化。
“庖丁解牛”的故事,反映的是我們對工作一種態(tài)度,更是做好工作的一種方法,工作要事半功倍,不要事倍功半,但真正做好很難,那需要在不斷磨練、不斷歷練、不斷創(chuàng)新、不斷突破中總結(jié)、提煉,做任何事情要做到心中有數(shù)、心中有路、心中有法,但做好這三點(diǎn)需要深入現(xiàn)場,真正與員工達(dá)成一片,真正理清安全管理思路,然后用正確方法完成,同時(shí)還要不斷開拓視野、不斷創(chuàng)新,做為一名安全人,我深知安全管理靠的不是運(yùn)氣,靠的是安全意識、靠的是一種安全文化,能讓員工潛移默化、欣然接受的態(tài)度,安全平穩(wěn)順行,靠的不僅僅是幾個(gè)安全管理人員管理,靠的是全體員工安全意識、深入骨髓一種安全文化,渲染一種安全氛圍,后續(xù)我將以庖丁解牛態(tài)度、工作方法,不斷要求自己、提升自己,做好安全管理工作,為漢鋼公司、煉鋼廠明天貢獻(xiàn)自己的一份力量。(煉鋼廠 周坤)