經(jīng)過簡短一天半的集團(tuán)通訊員培訓(xùn)，感覺自己像一個久未出門的山里娃突然吸到了大城市的新鮮空氣，更升華一步的認(rèn)識到新聞宣傳對一個企業(yè)發(fā)展的重要性，也更清晰的了解到在當(dāng)前融媒時代下企業(yè)新聞宣傳將來路在何方。

以前只是膚淺的感受到通訊時代變了，報(bào)紙等工具逐漸會被淘汰，手機(jī)和屏幕會主導(dǎo)讀者的眼球。但通過這次認(rèn)真聽取講師們的深度講座，讓人茅塞頓開，全程媒體、全息媒體、全員媒體和全效媒體的概念刷新了我對當(dāng)前傳媒的認(rèn)知程度。

當(dāng)前是我們企業(yè)新聞宣傳工作實(shí)現(xiàn)媒體融合發(fā)展的重要進(jìn)程，如何營造活躍又良好的輿論生態(tài)，已成為傳統(tǒng)國有企業(yè)創(chuàng)新改變新課題，應(yīng)盡早提出相應(yīng)創(chuàng)新發(fā)展途徑。融媒體是指充分利用媒介載體，把網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)刊等既有共同點(diǎn)，又存在互補(bǔ)性的不同媒體進(jìn)行全面整合，實(shí)現(xiàn)“資源通融、內(nèi)容兼融、宣傳互融、利益共融”的多元新型媒體。

反觀我們傳統(tǒng)國企新聞宣傳的理念較為淡薄，受傳統(tǒng)管理體制影響，使廣大自身員工對于新聞宣傳關(guān)注度欠佳。同時宣傳方式比較單一，相較于新興的融媒體而言，主要通過企業(yè)內(nèi)部的網(wǎng)站、微信平臺、報(bào)刊等傳播形式。而即便如此在當(dāng)前最重要的莫過于我們的媒體宣傳工作只在自己圈子內(nèi)進(jìn)行，沒有社會上其他人群的關(guān)注，導(dǎo)致信息只能實(shí)現(xiàn)“自我消化”和“自產(chǎn)自銷”，沒有邁出工廠的范圍圈子，更沒有實(shí)現(xiàn)新聞宣傳“走出去”的社會化戰(zhàn)略模式。

傳統(tǒng)國企運(yùn)用融媒體做好新聞宣傳工作對策，是要堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，這是宣傳輿論工作的核心和靈魂。習(xí)近平總書記曾指出，新聞輿論工作各個方面、各個環(huán)節(jié)都要堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向。企業(yè)在宣傳過程中要以正面宣傳為主，給員工以正確引導(dǎo)，保證其思想政治健康，更必須真實(shí)客觀反映企業(yè)員工的心聲和需求，確保宣傳工作能夠做到其基本訴求和根本目的。在做好這個的基礎(chǔ)之上，踴躍向社會周邊新聞媒體投稿，把我們工人階級在生產(chǎn)生活中的方方面向社會各界展示，無形中讓自身企業(yè)的名片高頻率的刷向讀者的眼球。

當(dāng)前融媒體的時代下人們?nèi)粘Ｉ�活�?dāng)中已經(jīng)離不開微信、抖音和各種短視頻、自媒體軟件，我們企業(yè)可以充分利用這一點(diǎn)，盡早開通屬于自己的短視頻、自媒體平臺，充分利用小視頻、短視頻等直觀方式加速各項(xiàng)新聞的散播。同時還應(yīng)當(dāng)發(fā)動廣大員工積極的利用自媒體從正面的角度去宣傳我們公司的一點(diǎn)一滴，嘗試成就自身的“小網(wǎng)紅”來一起托起公司這個“大網(wǎng)紅”。

觸及社會、影響周邊，樹立一個“內(nèi)容為主、資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、一體化傳播”的全新新聞宣傳理念，早日實(shí)現(xiàn)讓整個企業(yè)的動態(tài)得到全社會的關(guān)注，“引得進(jìn)來，走得出去”。（物流中心  關(guān)亞飛）