用“紅色引擎”激發(fā)黨建“強(qiáng)勁動力”
    發(fā)布日期:2022-01-07    作者:楊伊菲    
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    一直以來,設(shè)備管理中心黨總支牢牢把握“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”總要求,教育引導(dǎo)廣大黨員干部、職工群眾不斷提高政治判斷力、領(lǐng)悟力、執(zhí)行力,切實將黨建工作與企業(yè)發(fā)展無縫對接、緊密融合,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展增添“強(qiáng)勁動力”。

    用“紅色引擎”激發(fā)黨建“強(qiáng)勁動力”

    把好政治引領(lǐng)“方向盤”。為深入推進(jìn)“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作機(jī)制,設(shè)備管理中心黨總支以“學(xué)、思、悟、踐”貫徹全過程,一年來,組織中心組理論學(xué)習(xí)26次,舉辦黨史學(xué)習(xí)讀書班23期,觀看紅色視頻21部,借助“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、微信公眾號等搭建學(xué)習(xí)平臺,促使學(xué)習(xí)范圍更寬更廣。以習(xí)近平在慶祝建黨100周年大會上的講話精神、黨的十九屆六中全會精神為“推動器”,以“三問三思”大討論活動為“動力源”,不斷進(jìn)行精神宣貫、思想交流,全面謀劃2022年設(shè)備管理新思路,持續(xù)推動黨史學(xué)習(xí)教育入腦入心。

    用“紅色引擎”激發(fā)黨建“強(qiáng)勁動力”

    點燃紅色組織“戰(zhàn)斗力”。一年以來,中心黨總支積極開展以觀紅影唱紅歌、參觀紅色教育基地、為災(zāi)區(qū)捐款、我為職工群眾辦實事等主題黨日活動,采取在黨員干部中分享黨史小故事、講黨史專題黨課、開展黨史學(xué)習(xí)教育知識競賽等方式,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式,讓黨員干部在感悟中傳承紅色基因。同時中心黨總支指導(dǎo)各支部緊緊圍繞中心任務(wù),發(fā)揮“管大局、把方向、保落實”作用,積極引領(lǐng)黨員干部項目攻堅、技術(shù)提升,圍繞集團(tuán)近年來的生產(chǎn)經(jīng)營形勢和利潤排名下滑的現(xiàn)狀剖析根源、尋找對策,提前謀劃2022年各項工作,穩(wěn)定了職工隊伍,凝聚了群眾思想,把黨史學(xué)習(xí)教育煥發(fā)的強(qiáng)大力量轉(zhuǎn)化成了真抓實干的實際行動。

    用“紅色引擎”激發(fā)黨建“強(qiáng)勁動力”

    心系職工扭緊關(guān)愛”。隨著黨史學(xué)習(xí)教育的深入開展,中心黨總支以踐行我為職工群眾辦實事為根本落腳點,制定《計劃清單》并按節(jié)點落實,以“三級談心”和三問三思大討論活動為契機(jī),與黨史學(xué)習(xí)教育有機(jī)結(jié)合,聚焦一系列“急難愁盼”問題,實行群眾“點單”、支部“炒菜”、干部“品評”的“菜單式”做法,推動“辦實事”見行見效。庫區(qū)排水系統(tǒng)及衛(wèi)生間改造,解決了多年庫區(qū)積水嚴(yán)重、排水不暢、職工如廁難的問題;得知員工家近2萬斤桔子因天氣原因滯銷時,中心黨政工團(tuán)聯(lián)合公司團(tuán)委發(fā)起了桔園愛心采摘義購倡議,解決了職工家庭的燃眉之急,此舉得到職工和家庭及社會一致好評,彰顯了國有企業(yè)社會責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

    一年來,中心黨總支通過黨史學(xué)習(xí)教育,堅定了黨員干部的理想和信念,有力提高了黨員政治理論素質(zhì)。中心將進(jìn)一步鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果,切實提高設(shè)備管理水平,傳遞設(shè)備聲音、講好設(shè)備故事,為公司高質(zhì)量發(fā)展體現(xiàn)設(shè)備擔(dān)當(dāng)、貢獻(xiàn)設(shè)備力量!(設(shè)備管理中心 楊伊菲

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