物流中心緊緊圍繞安全主旋律，不斷創(chuàng)新工作思路，重點(diǎn)加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作，推進(jìn)崗位人員素質(zhì)提升，為順利實(shí)現(xiàn)上半年安全目標(biāo)任務(wù)夯實(shí)基礎(chǔ)。

搜羅題庫(kù)   找準(zhǔn)安全培訓(xùn)內(nèi)容

根據(jù)公司安環(huán)部要求，物流中心建立了安全培訓(xùn)題庫(kù)，并結(jié)合陜鋼集團(tuán)漢鋼公司新發(fā)布的安全法規(guī)、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及鋼鐵企業(yè)重大風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估年度報(bào)告，結(jié)合部門成品庫(kù)、過跨車、翻車機(jī)等崗位的實(shí)際操作內(nèi)容，及時(shí)補(bǔ)充更新安全培訓(xùn)題庫(kù)，保證了題庫(kù)的及時(shí)性、有效性和準(zhǔn)確性。

定期考評(píng)  測(cè)試安全培訓(xùn)效果

物流中心以提升全員安全素質(zhì)為目標(biāo)，以落實(shí)常態(tài)化“全員上崗資格考試”為抓手，組織開展了“每周一學(xué)，逢學(xué)必考”有獎(jiǎng)答題活動(dòng)，全員通過崗位測(cè)評(píng)對(duì)滅火器安全知識(shí)、消防安全知識(shí)、環(huán)保知識(shí)等在線答題，考試過程中，統(tǒng)一收繳手機(jī)，嚴(yán)格監(jiān)考禁止作弊，考試結(jié)束后對(duì)成績(jī)優(yōu)異者獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)連續(xù)兩次考試不合格者，重新培訓(xùn)，考試合格后方可上崗。

案例追溯  敲響安全培訓(xùn)警鐘

物流中心制定了部門“四不傷害月安全警示教育”計(jì)劃，每周利用安全例會(huì)時(shí)間進(jìn)行事故案例分析，利用安全辦公會(huì)、班前班后學(xué)習(xí)會(huì)等，組織相關(guān)人員分析事故原因，為職工敲響安全警鐘，杜絕同類事故再次發(fā)生，為順利實(shí)現(xiàn)上半年安全工作目標(biāo)奠定良好基礎(chǔ)。（物流中心   孫雪莉）